红鹰工作手机：怎么样才能智能防止客户核心资源流失呢？

如今，企业已经被90后员工包围。与70后相比，90后更不稳定、更诚实，更崇尚自由个性，导致跳槽率和离职率快速增长，员工离职带走客户并不少见。那么，有没有办法留住客户，防止员工离职带走客户资源呢？当然，一定有一些精明的公司早就开始使用工作手机，以防止客户核心资源流失。

一、微信会话无缝转接。

在客户服务过程中，同事或主管总是需要解决一些客户问题。使用工作手机系统客服端，员工A可发起合作请求，邀请员工B一起为客户服务。就顾客而言，还是觉得跟A说话，其实是A和B。在后台，你可以区分会话是A还是B，它仍然保存在历史记录中。

二、禁止推送名片和客户信息加密。

使用工作手机，员工无法推送客户名片，无论是在手机还是电脑上，都无法向同行或其他渠道提供客户名片，即员工无法直接添加客户微信。此外，系统还可以设置手机号码，自动加密微信号，员工看不见，从根本上防止客户流失。

3、计算新客户和删除客户的数量。

工作手机可以统计每个员工每天在微信上加粉加群，方便管理员进行绩效考核，提高工作效率。一旦员工在操作过程中删除好友，工作手机将准确记录员工何时删除微信，防止员工随意删除。工作手机可以统计公司微信下所有重复的朋友。也可以导出公司所有微信联系人和消息内容。实时备份粉丝名单和详细信息，可根据各种元素查询导出，数据永久保存，封号也不怕。

企业人员流失一直是不可避免的。员工离职的原因永远离不开利益的驱使。只有切断员工与客户的私人沟通渠道，才能让客户真正留在企业，不被员工带走。工作手机具有完善的客户管理功能和针对性。

红鹰工作手机管理系统赋予现代企业新能量,也是一个划时代的产品,我相信有朝一日他会像电脑一样成为企业员工工作标配。"红鹰工作手机管理系统"未来公司发展之大趋势、大方向。从销售和销售管理两个方面，依托红鹰工作手机管理系统，整合营销客户获取、转型、客户管理、销售管理等环节，帮助企业实现数字化、智能化的销售和销售全过程，帮助企业提高销售效率，加强企业销售管理。